Se realizó el ofrecimiento de cargos y horas

El sábado 21 de marzo se realizó en el Centro Cultural provincial el ofrecimiento de 224 cargos y 652 horas cátedra de nivel primario. Con este hecho, una vieja reivindicación gremial se transforma en un nuevo triunfo, una conquista del conjunto de los trabajadores de la educación.

Una antigua reivindicación gremial, una bandera de AMSAFE que durante los últimos 25 años estuvo presente en cada Resolución de Asamblea y en la Política gremial votada anualmente por todos los afiliados a nuestra organización sindical se hace realidad. Nos referimos a la nueva modalidad de los concursos de ingreso, la herramienta más justa y democrática por la cual los docentes ingresamos al sistema educativo público.

Una herramienta que durante años fue manipulada de tal manera que, cada convocatoria a concurso se transformaba en una larga agonía, con procesos de concursos que llegaron a durar hasta nueve años.Con intervalos entre cada concurso que se prolongaron, como en Adultos, Media, Primaria e inicial hasta quince años. Con niveles educativos que nunca habían sido convocados a concursos, como Terciario y No Formal.

Durante décadas, el reclamo gremial de la creación de juntas de Escalafonamiento permanentes, con convocatorias a concursos anuales, fue ninguneado por los sucesivos gobiernos, y cada Resolución de convocatoria a concurso presagiaba una larga espera para llegar al día más importante de este proceso, el día del ofrecimiento. En este proceso, no faltaron aquellos que buscando el rédito personal, intentaron desacreditar este novedoso modelo de concursos en nuestra provincia. Hubo quienes quisieron judicializar este proceso, quienes alentaron presentaciones y recursos que iban contra los consensos gremiales logrados en asambleas departamentales y provinciales. Pese a estos agoreros de profesión, a los interesados en que esta novedosa práctica de ingreso fracase, hoy celebramos el primer ofrecimiento de cargos con esta modalidad de concursos. Esto se debe a que nuestro gremio nunca bajó los brazos y logró, con el respaldo de los más de 40.000 afiliados, imponer en las discusiones con el gobierno provincial en febrero de 2008 el criterio que hoy es norma en nuestra provincia: Concursos anuales y Juntas de Escalafonamiento permanentes. Así, todos los años contaremos con miles de docentes en todos los niveles y modalidades logrando el derecho de todo trabajador a la Estabilidad Laboral.

¡Felicitaciones a todos los compañeros y compañeras!

Fuente. Secretaría de Prensa | AMSAFE La Capital

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