Se promulgó la ley de paritarias docentes

El gobernador Hermes Binner promulgó, el 2 de enero, la ley que establece la vigencia de las convenciones colectivas de trabajo (paritarias) para el personal docente de la provincia de Santa Fe. De esta manera se salda una deuda histórica que el Estado santafesino mantenía con nuestro sector, habida cuenta que maestros y profesores de esta provincia, constituíamos el único sector de trabajadores estatales que no contábamos con un ámbito formal de discusión con la patronal. La Paritaria es una nueva herramienta de lucha de todos los trabajadores de la educación.

El viernes 2 de enero, el Gobernador de la provincia y la ministra de Educación, Elida Rasino, firmaron el decreto 0004 el cual promulga la ley Nº 12958 que establece que "las relaciones laborales de los trabajadores docentes de la provincia de Santa Fe serán reguladas mediante el sistema de Convenciones Colectivas de Trabajo" y que "los efectos de los acuerdos alcanzados por aplicación de la presente ley se extenderán a todas las relaciones laborales del personal docente".

La ley también establece que la Convención Colectiva de Trabajo, "será celebrada entre el Poder Ejecutivo provincial y las asociaciones sindicales de los trabajadores docentes de Santa Fe con personería gremial" y tendrá por objeto:

• Regular las características y particularidades de la relación laboral para los trabajadores de la educación de la provincia.
• Establecer las condiciones laborales y salariales aplicables a la relación laboral.
• Proponer métodos de solución de eventuales conflictos colectivos en cuanto a su calidad y finalidad.
• Acordar beneficios sociales y gremiales.

A los efectos de promover y concretar la convención colectiva, se creará una comisión negociadora integrada por 14 miembros, siete en representación del Poder Ejecutivo y siete por la parte gremial.

Los trabajadores de la educación nucleados en AMSAFE, siempre concebimos a las paritarias, de la que fuimos privados, como una inestimable herramienta para mejorar el salario y las condiciones de trabajo.

Durante años debimos soportar que nuestra actividad laboral sea regulada sin consultarnos, en el mejor de los casos por legisladores, pero también por circunstanciales funcionarios que firmaban decretos, resoluciones, disposiciones y hasta circulares sin participación de los docentes, que luego se aplicaban con absoluta incoherencia y en perjuicio de nuestros derechos inalienables.

Es por ello, que los trabajadores de la educación celebramos esta conquista ya que sella para siempre la conformación de un ámbito formal de discusión, donde los trabajadores por medio de AMSAFE, podremos discutir en paridad con nuestros patrones y resolver las problemáticas de la docencia y la escuela pública, que sin lugar a dudas, conocemos mejor que nadie.

LEY DE PARITARIA DOCENTE

Fuente. Rodrigo Alonso / Secretaría de Prensa AMSAFE La Capital

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